Was für ein Mensch bist du?

Was für ein Mensch bist du?

Im Zeitalter der Informationsexplosion ist das Verständnis der eigenen und fremden Persönlichkeitsmerkmale und Verhaltensmuster zu einem heißen Thema geworden. In den letzten 10 Tagen wurde im gesamten Internet eine hitzige Diskussion um Schlagworte wie „Selbstwahrnehmung“, „Persönlichkeitstest“ und „Sozialverhaltensanalyse“ geführt. Im Folgenden finden Sie strukturierte Daten und Analysen, die auf Hotspots im Internet basieren und Ihnen dabei helfen sollen, besser zu verstehen, „was für ein Mensch Sie sind“.

1. Ranking beliebter Persönlichkeitstest-Tools im Internet (letzte 10 Tage)

2. Die fünf wichtigsten Persönlichkeitsmerkmale, die in den sozialen Medien heiß diskutiert werden

3. Drei große Widersprüche im Selbstbild der Generation Z

1.Wechsel zwischen „Social Bull“ und „Social Fear“: Daten zeigen, dass 72 % der jungen Menschen sich selbst als „gelegentlich sozial“ bezeichnen und in verschiedenen Umgebungen völlig gegensätzliche soziale Zustände zeigen.

2.„Deklaration hinlegen“ und „Heimlich hart arbeiten“: Obwohl das Thema „Anti-Involution“ weiterhin hoch im Kurs steht, stieg die Anzahl der Aufrufe von Live-Übertragungen zum Nachtlernen im Vergleich zum Vorjahr um 35 %.

3.„Ablehnung von Etiketten“ und „Suchtprüfung“: Etwa 2,8 Millionen Menschen absolvieren täglich verschiedene Persönlichkeitstests, doch gleichzeitig ist das Thema #Hass, der definiert werden muss, heiß begehrt.

4. Trends bei den Persönlichkeitsbedürfnissen am Arbeitsplatz

5. Wissenschaftliche Methode, sich selbst zu verstehen

1.Gesetz zur Aktenaufzeichnung: Zeichnen Sie Ihre emotionalen Höhepunkte an 7 aufeinanderfolgenden Tagen auf, um die Auslöser herauszufinden.

2.Feedback von Dritten: Sammeln Sie objektive Bewertungen von 5 engen Beziehungen und achten Sie dabei auf wiederkehrende Deskriptoren.

3.Situationsexperiment: Beobachten Sie bewusst Ihre eigenen Stressreaktionen in verschiedenen Szenarien, z. B. in überfüllten Umgebungen, in Notfällen usw.

4.Professionelle Bewertung: Wählen Sie ein psychologisches Bewertungstool, das den Standards für Zuverlässigkeit und Validität entspricht (es wird empfohlen, den maßgeblichen Test in der vorherigen Tabelle zu verwenden).

Wahres Selbstverständnis ist ein dynamischer Prozess, wie ein kürzlich populäres Internet-Sprichwort sagt: „Sie sind keine zu lösende Gleichung, sondern eine Versionsnummer, die ständig aktualisiert wird.". Diese wichtigen Daten spiegeln nicht nur den Fokus der Gesellschaft auf Persönlichkeitsmerkmale wider, sondern erinnern uns auch daran, dass es im Zeitalter der Vielfalt wichtiger sein kann, die eigene Komplexität zu akzeptieren, als nach einer einzigen Antwort zu suchen.